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株式会社リクルート

求人数、転職支援実績、顧客満足度NO,1

リクルートグループの情報力とOne to One のコンサルテーションで、キャリアアップ、キャリアチェンジを望む個人のニーズと、人材を必要とする企業のニーズの最適実現を支援します。


インタビュー

[新卒紹介] 新卒紹介サービス

特定のターゲット学生に対して、
事業内容だけでなく、仕事のやりがい・スケール感、面白みなどを
当社が具体的に説明することで応募を喚起。

  • 手間を削減したい
  • 特定の母集団にアプローチしたい
  • 若干名採用したい

対象エリア 全国
対象企業規模 1名 ~ 上限なし
価格 完全成功報酬制。採用費のリスクがありません。 (詳細

サービスの強み

  • 御社に代わって、事前に志向を把握した登録学生に直接アプローチ
  • 応募後の選考プロセスにおいても候補学生をしっかりとフォロー
  • 採用の手間を軽減するとともに採用成功の確度を高めます

サービス詳細

新卒紹介のメリット・フロー

登録学生に対しては原則面談を行い、履歴書には表れない情報や第三者視点での人物コメントをご提供します。応募後の選考プロセスにおいても候補学生をしっかりとフォローすることで、採用効率や採用成功の確度を高めます。

【求人ヒヤリング・求人票作成】
求める人材の要件を整理した上で登録学生(原則弊社にて面談済)が必要とする情報をお聞かせいただき、求人票を作成。蓄積された採用成功事例や登録者状況のデータをもとに、採用目的に最も適したターゲット設定をご提案します。
  ↓
【学生への求人紹介】
弊社より登録学生に対し求人を紹介します。候補学生との直接接点を活かし、求人票だけでは伝わらない御社の魅力や職場環境などを候補学生に伝えます。
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【候補学生のご紹介】
登録学生の面談時情報に基づき御社のターゲットに即した方を抽出して、候補学生の志向性などに関する情報を添えてご紹介いたします。
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【面接日程等の連絡・調整】
特別に御社からご要望がなければ、原則弊社が日程調整代行いたします。成功事例に基づく選考方法やスケジュールのご提案、個別の調整まで柔軟に対応させていただきます。
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【内定連絡・本人意思確認】
特別に御社からご要望がなければ、原則弊社が仲介・代行いたします。候補学生個別の状況や意欲の高さなど表出化しにくい情報を把握したうえで、入社決定に向けた適切なフォロー等をご提案をさせていただきます。


料金の目安

完全成功報酬制。採用費のリスクがありません。

新卒採用の規模・ターゲット学生などをヒヤリングさせていただいた後に見積もりをご提出いたします。

まずは下記の「お問合せ・相談」ボタンより、お問い合せ下さい。

実績

規模・紹介実績ナンバー・ワン

2010年度の転職支援サービスお申し込み者数は約19万5500万名、採用成功実績は約1万8943名。国内最大の転職エージェントだから、安心してお任せいただけます。

このサービスの導入事例

確実に内定に繋げる。この導線の太さを評価。

導入企業:自動車部品メーカー
事業内容:機械メーカー
従業員数:従業員300名規模

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